10° ASSIOMA: CHI GRATIFICA SARA’ PENALIZZATO E CHI PENALIZZA SARA’ GRATIFICATO

Per avere successo ed essere felice sia nella vita che nel lavoro:
“NON devi fare la cosa giusta nel momento sbagliato e neanche la cosa sbagliata nel momento giusto, ma devi fare la cosa giusta al momento giusto”
“NON devi fare la cosa giusta nel momento sbagliato e neanche la cosa sbagliata nel momento giusto, ma devi fare la cosa giusta al momento giusto”

Ciao, oggi voglio parlarvi brevemente di un altro assioma molto importante:
“Chi gratifica sarà penalizzato e chi penalizza sarà gratificato”.
Anzi, invertiamo un attimo l’ordine di questa sequenza:
Anzi, invertiamo un attimo l’ordine di questa sequenza:
“Chi penalizza sarà gratificato e chi gratifica sarà penalizzato”.

Cosa Vuol dire?
Intanto vi ricordo che parliamo di “penalizzazione” quando nel nostro sistema aumenta +++++ lo stato tensionale.
Quindi il nostro assioma vuol dire che chi riesce a creare uno stato tensionale (penalizzare) vedrà appagate le proprie esigenze, mentre chi questo stato tensionale lo ridurrà non sarà appagato (perché sarà lui a gratificare).
Quindi il nostro assioma vuol dire che chi riesce a creare uno stato tensionale (penalizzare) vedrà appagate le proprie esigenze, mentre chi questo stato tensionale lo ridurrà non sarà appagato (perché sarà lui a gratificare).
Tutti quelli che si sono iscritti al Master Online sanno, proprio nello specifico e in modo preciso, non solo che cosa voglia dire PENALIZZARE e GRATIFICARE ma anche COME fare sia nella vita privata (con il proprio partner, figli, amici, parenti, conoscenti) che nel lavoro (colleghi, dipendenti, collaboratori, clienti, fornitori, ecc)
SIMBOLO ALIMENTATORE
Cos’è? L’alimentatore esprime ciò che siamo.
Come si identifica? E’ il simbolismo che è espresso in prevalenza, è il simbolismo sul quale il soggetto esprime RIFIUTO
Come si usa? Una volta identificato, dà indicazioni di come NON dovremo comportarci: eviteremo di porci in modo asimmetrico.
SIMBOLO PENALIZZANTE
Cos’è? Lo stimolatore è il simbolo che rappresenta il comportamento che crea coinvolgimento emotivo.
Come si identifica? E’ espresso dal soggetto in stato di carenza, di stimolazione, è il simbolismo sul quale il soggetto esprime un GRADIMENTO
Come si usa? Rappresenta il comportamento con il quale potremo creare coinvolgimento
Cos’è? L’alimentatore esprime ciò che siamo.
Come si identifica? E’ il simbolismo che è espresso in prevalenza, è il simbolismo sul quale il soggetto esprime RIFIUTO
Come si usa? Una volta identificato, dà indicazioni di come NON dovremo comportarci: eviteremo di porci in modo asimmetrico.
SIMBOLO PENALIZZANTE
Cos’è? Lo stimolatore è il simbolo che rappresenta il comportamento che crea coinvolgimento emotivo.
Come si identifica? E’ espresso dal soggetto in stato di carenza, di stimolazione, è il simbolismo sul quale il soggetto esprime un GRADIMENTO
Come si usa? Rappresenta il comportamento con il quale potremo creare coinvolgimento
SIMBOLO GRATIFICANTE
Che cos’è? Il gratificante è il simbolismo che esprime le caratteristiche dell’elemento appagante, cio che è capace di ridurre la tensione.
Come si identifica? E‘ il simbolismo espresso nel momento in cui il soggetto subisce un eccesso di tensione e ha bisogno di ridurla, è il simbolismo che non genera tensioni e quindi risposte NON VERBALI.
Come si usa? E’ da inserire nella comunicazione quando rileviamo che abbiamo caricato il soggetto di eccessive stimolazioni (soprattutto negative). Per decomprimere una chiusura è utile scaricare la tensione servendosi del gratificante.
Come si usa? E’ da inserire nella comunicazione quando rileviamo che abbiamo caricato il soggetto di eccessive stimolazioni (soprattutto negative). Per decomprimere una chiusura è utile scaricare la tensione servendosi del gratificante.
PS APERTURA DELLE ISCRIZIONE A NATALE

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